今年5月份的人力资源管理师都快要截止报名了,还有很多人在咨询成都2019年人力资源管理师报名时间。现在正是5月份人力资源管理师考试的报名高峰期,还没有报名的人员请赶快到世纪精英培训学习报名吧,如果担心学习时间不充足也可以现在报名学习参加11月的人力资源管理师考试,2019年人力资源管理师考试安排如下。 1.考试时间 人力资源管理师考试时间规律(5月和11月的*三个星期日),2018上半年人力资源管理师考试时间5月19日,下半年考试时间11月17日。 2.考试科目 人力资源管理师考试分四个级别,分别为:一级、二级、三级、四级,各级别考试科目如下: 三级和四级考核两个科目:《理论知识》和《专业技能》; 二级和一级考核三个科目:《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》。 理论知识重于记忆,专业技能考核重于对知识的理解,综合评审就是考核对知识的应用。 3.考试内容 企业人力资源管理师考试分为理论知识考试和专业技能考试,主要内容如下: (1)理论知识:职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识。 (2)专业技能:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理。 4、成绩管理 1.查询时间及方式 人力资源管理师考试查分时间一般于考后两个月后开始,在职业技能鉴定中心官网上就能查询考试成绩 2.合格标准 人力资源四级、三级:理论成绩、实操成绩分别达60分,为评定成绩合格; 人力资源二级、一级:理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分,为评定成绩合格; 只要有一项低于60分就视为未通过,应参加补考。补考时只参加不合格项目考试。